Vol 7, No 2 (2024)

September

Table of Contents

Articles

Analisis Gaya Kepemimpinan, Employee Engagement dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Sarana Baja Perkasa Medan
Afriana Pratiwi, M Chaerul Rizky
PDF
161-171
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.21422
Pengaruh Kepemimpinan, Komunikasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Asn Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening Pada Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Labuhan Batu Selatan
M Insan Kamal Nasution, M Chaerul Rizky
PDF
172-190
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.21424
Pengaruh Komitmen Organisasi, Pengembangan Karir Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Le Polonia Hotel Medan
Nurul Jannah, Teguh Wahyono, M.Chaerul Rizky
PDF
191-202
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.21451
Pengaruh Dimensi Kualitas Pelayanan Terhadap Loyalitas Pelanggan Melalui Kepuasan Pelanggan Sebagai Variabel Intervening Pada Mahasiswa FEB Umsu Pengguna Aplikasi Gojek
Nadia Ika Purnama, Nabila Aprillia
PDF
203-214
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.21505
Optimalisasi Strategi Digital Marketing Untuk Perkembangan Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) di Desa Aras, Kecamatan Air Putih, Kabupaten Batubara
Bengi Asrah, Herlin Syahdina Lubis, Cut Tarisa, Nurwani Nurwani
PDF
215-224
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.21299
Implementasi Kompetensi SDM Terhadap Kinerja UMKM
Ikhah Malikhah, Anggi Pratama Nst, Yesika Sari
PDF
225-235
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.21773
Pengaruh Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Intern Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderating
M Firza Alpi, Hafiz Akbar
PDF
236-250
abstract views: 0 times || downloaded: 0 times || DOI: https://doi.org/10.30596/maneggio.v7i2.22512